Bursa’nın Yenişehir ilçesindeki Şişecam fabrikasında çalışan işçiler, sağlık raporu aldıkları için işten çıkarılan arkadaşlarına destek olmak amacıyla eylem gerçekleştirdi.
Fabrika yönetiminin aldığı işten çıkarma kararına tepki gösteren çalışanlar, mesai bitiminde fabrikadan çıkmayarak içeride bekleme ve yemek yememe eylemi yaptı.
İşçilere yönelik işten çıkarma kararı fabrika çalışanları arasında büyük tepki topladı. Şişecam yönetimi “fazla rapor kullandıkları gerekçesiyle” Yenişehir bölgesinde 6 olmak üzere, çeşitli fabrikalarından toplam 21 işçiyi işten çıkardı. İşçilere, sayının kısa sürede 230’a çıkacağı söylendi.
Bu durum işçiler arasında rahatsızlık yarattı. İşçiler, sağlık raporu almanın yasal bir hak olduğunu vurgulayarak, bu hakkı kullananların cezalandırılmasının haksızlık olduğunu dile getirdi.
TİS süreci öncesinde işten atmaların tesadüf olmadığını belirten bir işçi, “Atılan işçilerin hepsi ortalamanın üzerinde ücret alan işçiler. Eski işçiler işten atılarak ortalama ücretler daha da düşürülmeye çalışılıyor. Bu atılmalar ile işçilere gözdağı veriliyor” dedi.
Bir başka işçi ise, “Şişecam en ufak bir kâr azalmasında faturayı işçiye kesiyor. Daha önce de imzalanan sözleşme delinmişti. Altı aylık zammın refah payı ödenmemişti.” ifadelerini kullandı.
Eyleme katılan işçiler, “Arkadaşlarımız geri alınsın” sloganları atarak, işten çıkarılan personelin yeniden işe alınmasını ve benzer uygulamaların son bulmasını talep etti.
Olayın ardından sendika temsilcileri ile fabrika yönetimi arasında görüşmelerin sürdüğü öğrenildi. Şişecam yönetimi konuya ilişkin henüz resmi bir açıklama yapmazken, işçilerin eylemlerine nasıl devam edeceği görüşmelerin sonucunda netlik kazanacak.
Fabrikadan çıkmayarak içeride bekleme ve yemek yememe eylemi, üretimde yüzde 15’e varan düşmelere neden olacağından, Şişecam işçileri açısından, grev dışında en önemli direniş yöntemi olarak biliniyor.
Kristal-İş Sendikası ve Şişecam arasında imzalanan toplu iş sözleşmesi (TİS) 31 Aralık’ta sona erecek. Yeni sözleşme görüşmeleri öncesinde, yer yer öncü işçilerin işten atılması, TİS öncesinde taleplerin bastırılması anlamı taşıyor.
Yazar
